{"id":5398,"date":"2023-07-31T16:28:13","date_gmt":"2023-07-31T14:28:13","guid":{"rendered":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/?p=5398"},"modified":"2023-07-31T16:28:13","modified_gmt":"2023-07-31T14:28:13","slug":"wyrownanie-realizacji-pracownika-do-kwoty-wynagrodzenia-minimalnego","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wyrownanie-realizacji-pracownika-do-kwoty-wynagrodzenia-minimalnego\/","title":{"rendered":"Wyr\u00f3wnanie realizacji pracownika, do kwoty wynagrodzenia minimalnego"},"content":{"rendered":"\n

W programie jest dost\u0119pny sk\u0142adnik wynagrodzenia, kt\u00f3rego dodanie spowoduje wyr\u00f3wnanie realizacji pracownika do kwoty miesi\u0119cznego wynagrodzenia minimalnego.<\/p>\n\n\n\n

Jest to sk\u0142adnik wyliczany i dzia\u0142a w taki spos\u00f3b, \u017ce w przypadku, gdy pracownik na realizacji ma kwot\u0119 wynagrodzenia ni\u017csz\u0105 ni\u017c minimalne wynagrodzenie obowi\u0105zuj\u0105ce w danym miesi\u0105cu, sk\u0142adnik ten przyjmuje warto\u015b\u0107 wyr\u00f3wnuj\u0105c\u0105 do wy\u017cej wymienionego.<\/p>\n\n\n\n

W celu jego dodania przechodzimy do zak\u0142adki: S\u0142owniki -> Schemat sk\u0142adnik\u00f3w wynagrodzenia. Sk\u0142adnik jest dost\u0119pny w schemacie wzorcowym:<\/p>\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n

Sk\u0142adnik mo\u017cna przypisa\u0107 do kartoteki pracownika, umowy o prac\u0119 lub do konkretnej struktury kadrowej czy grupy p\u0142acowej.<\/p>\n\n\n\n

Dodanie sk\u0142adnika do struktury kadrowej lub grupy p\u0142acowej spowoduje, \u017ce nie b\u0119dzie konieczno\u015bci przypisywania ka\u017cdemu pracownikowi sk\u0142adnika indywidualnie.<\/p>\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n

Poni\u017cej znajduj\u0105 si\u0119 instrukcje dotycz\u0105ce pobierania sk\u0142adnik\u00f3w wynagrodzenia ze schematu:
Dodawanie sk\u0142adnik\u00f3w wynagrodzenia>><\/a><\/p>\n\n\n\n

Ustawienia modu\u0142u Kadry i P\u0142ace>>
<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

W programie jest dost\u0119pny sk\u0142adnik wynagrodzenia, kt\u00f3rego dodanie spowoduje wyr\u00f3wnanie realizacji pracownika do kwoty miesi\u0119cznego wynagrodzenia minimalnego. Jest to sk\u0142adnik wyliczany i dzia\u0142a w taki spos\u00f3b, \u017ce w przypadku, gdy pracownik na realizacji ma kwot\u0119 wynagrodzenia ni\u017csz\u0105 ni\u017c minimalne wynagrodzenie obowi\u0105zuj\u0105ce w danym miesi\u0105cu, sk\u0142adnik ten przyjmuje warto\u015b\u0107 wyr\u00f3wnuj\u0105c\u0105 do wy\u017cej wymienionego. W celu jego […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[15,12],"tags":[],"class_list":["post-5398","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-kadry-i-place","category-wskazowki"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5398","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5398"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5398\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5401,"href":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5398\/revisions\/5401"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5398"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5398"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/raks.pl\/pomoc\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5398"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}