Wersja 2026.1.7.1342

Poprawiono błąd w działaniu deklaracji „CIT-8” (v. 33) w zakresie eksportowania do pliku e-deklaracji poz. 124. oraz poz. 126.

Działanie samego formularza deklaracji „CIT-8” (v. 33) w zakresie prezentacji danych w poz. 124. oraz w poz. 126. pozostało bez zmian (było i nadal jest poprawnie).

Poprawiono błąd polegający na tym, że podczas podpisywania oraz zabezpieczania hasłem załączników PDF informacji „PIT-11” w procesie wysyłki e-mailem do pracowników pojawiał się komunikat „Signing failed (error 8219)”, co uniemożliwiało podpisanie załączników certyfikatem kwalifikowanym

Poprawiono błąd polegający na nieprawidłowym ustalaniu informacji o liczbie osób zgłoszonych do ubezpieczenia chorobowego w zaświadczeniu „ZUS Z-3”.
W sytuacji, gdy płatnik zgłaszał do ubezpieczenia chorobowego do 20 osób (zasiłki wypłaca ZUS), program błędnie oznaczał płatnika jako zgłaszającego powyżej 20 osób. Skutkowało to nieprawidłowym ustawieniem pól Do20 / Powyżej20 w formularzu ZUS Z-3, na wydruku oraz w eksporcie XML do ZUS PUE/eZUS.

Po wprowadzeniu poprawki:
pola Do20 i Powyżej20 są ustalane zgodnie ze stanem faktycznym płatnika, a dane prezentowane na wydruku ZUS Z-3 są spójne z danymi zapisywanymi w pliku XML wysyłanym do ZUS PUE/eZUS.

Dodatkowo zmieniono treść pola na formularzu „ZUS Z-3” na: „Zgłoszono do ubezpieczenia chorobowego do 20 osób”.

Poprawiono błąd w generowaniu informacji „PIT-11”, polegający na nieprawidłowym wykazywaniu składek na ubezpieczenia społeczne w poz. 96 zamiast w poz. 95 dla przychodów wykazywanych w wierszu 5 części „E” (m.in. udział w organach stanowiących osób prawnych).

W programie wprowadzono drobne zmiany kosmetyczne dotyczące Informacji o warunkach zatrudnienia:
1). Aby zachować poprawną kolejność numeracji w menu Zestawienia › 01. Umowa o pracę, zmieniono numer pozycji „Informacja o warunkach zatrudnienia” z 18 na 16.
2).W pozycji 16. Informacja o warunkach zatrudnienia po rozwinięciu dostępne są obecnie trzy warianty. Pierwszy z nich otrzymał nową nazwę (wcześniejsza 18. Informacja o warunkach zatrudnienia na 1.Warunki ogólne), obecnie lista wygląda następująco:
1. Warunki ogólne
2. Warunki dla pracy zdalnej
3. Warunki dla pracownika delegowanego
3). Analogiczne zmiany wprowadzono w ścieżce Kadry › Umowa o pracę › (prawy przycisk myszy) Drukuj / ikona drukarki › 18. Informacja o warunkach zatrudnienia – podpięto trzy szablony, a po rozwinięciu dostępne są:
1. Warunki ogólne
2. Warunki dla pracy zdalnej
3. Warunki dla pracownika delegowanego
4). Dokonano poprawek w menu wydruków Kartoteki› Informacja o warunkach zatrudnienia (prawy przycisk myszy) Drukuj / ikona drukarki. Zmieniono numer pozycji „ „Informacja o warunkach zatrudnienia” z 16 na 01 oraz poprawiono nazwę pierwszej pozycję szablonu tj. (wcześniejsza 18. Informacja o warunkach zatrudnienia na 1.Warunki ogólne).
5). Zaktualizowano materiały pomocnicze wraz z instrukcją dotyczącą Informacji o warunkach zatrudnienia Warszawa 2026 wersja 2. Aktualizacja dotyczyła części 5 tj Wydruki informacji o warunkach zatrudnienia.

Poprawiono walidację kolejności urlopów macierzyńskiego i rodzicielskiego (w tym wariantów: 81,5%, 70%, „za życiem”, „9 tygodni”).
Dodatkowo zarchiwizowano nieaktualne typy urlopów: urlop macierzyński 80%, urlop rodzicielski 100%, urlop rodzicielski 80%, urlop rodzicielski 60%.

Doprecyzowano nazewnictwo składników wynagrodzenia na pasku wynagrodzeń. W pierwszej kolumnie nazwę „Wynagrodzenia” rozszerzono o zasiłki – zmieniono ją na „Wynagrodzenia/zasiłki”. W czwartej kolumnie, w sekcji „Podatek:”, nazwę „Podstawa opodatkowania:” zastąpiono określeniem „Przychód opodatkowany:”.

Poprawiono rozliczanie urlopu wypoczynkowego udzielanego w godzinach, gdy w jednym dniu występują urlopy z różnych lat zaległych.
Usunięto również błąd automatycznego podziału urlopu w dniu jego rozpoczęcia, który powodował powstawanie nieprawidłowych zdarzeń i problemy z generowaniem wydruku GUS-Z06.